部下の哲学

[新装版]部下の哲学 成功するビジネスマン20の要諦

（2009-02-03読了）

タイトルの通り，部下として，
松下幸之助「社員心得之帖」と同じような感じ．時間を空けて読んだこともあって，じーんとくる箇所がけっこうあった．著者は松下幸之助の部下だったこともあり，色々なところで松下幸之助のエピソードが出てくる．

時間を守る，遅刻をしない，という箇所は非常に耳が痛い．どうすればいいのだろうか，「工夫」でなんとかできないものか考えよう．

自分用メモ

• 3J
  • 順番：優先順位
  • 時間：配分した時間を厳守する
  • 充実：１と言われれば３，５と指示されれば８にして返す

• 約束を守る
• 明るさ

• 上司に対する思いやりで大切なことは，上司の気持ちを察するということである
• 相手から10のものをもらったら11にして返す
• 3週間でやってくれといわれたら10日で終わらせるくらいの気持ちでやる
• 後手の仕事はストレスの素

• 上司の先回りをする
  • 「私は監督に叱られたことは一度もありません」

• 叱られ上手になる
  • 翌朝のお詫び
  • 上司が叱りやすい部下は伸びる

• 他人をたてる度量を持つ
• お陰さまで

• けじめをつける
• 時間・金・人間関係みっつのけじめ

• 工夫をする
  • 不満は工夫のない証拠

• 報告は自己アピールのチャンス

• 正しい努力をしているか
• 物事がうまく運んだときには「これは運がよかったのだ」と考え，うまくいかなかったときには「原因は自分にあるのだ」と考えるようにしてきたという

• 遅刻，早退，無断欠勤をしない
• 誰も見ていなくても必ず伝わる
• 「能ある鷹は爪を出せ」by 本田宗一郎
• 虚勢は悪事への第一歩

• 目標を立てる